郭國文
選擇章節
第二十四條
主管機關對下列自願就業人員，應訂定計畫，致力促進其就業；必要時，得發給相關津貼或補助金：
一、獨力負擔家計者。
二、中高齡者。
三、身心障礙者。
四、原住民。
五、低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。
六、長期失業者。
七、二度就業婦女。
八、家庭暴力被害人。
九、更生受保護人。
十、其他經中央主管機關認為有必要者。
前項計畫應定期檢討，落實其成效。
主管機關對具照顧服務員資格且自願就業者，應提供相關協助措施。
第一項津貼或補助金之申請資格、金額、期間、經費來源及其他相關事項之辦法，由主管機關定之。
一、獨力負擔家計者。
二、中高齡者。
三、身心障礙者。
四、原住民。
五、低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。
六、長期失業者。
七、二度就業婦女。
八、家庭暴力被害人。
九、更生受保護人。
十、其他經中央主管機關認為有必要者。
前項計畫應定期檢討，落實其成效。
主管機關對具照顧服務員資格且自願就業者，應提供相關協助措施。
第一項津貼或補助金之申請資格、金額、期間、經費來源及其他相關事項之辦法，由主管機關定之。
主管機關對下列自願就業人員，應訂定計畫，致力促進其就業；必要時，得發給相關津貼或補助金：
一、獨力負擔家計者。
二、中高齡者。
三、身心障礙者。
四、原住民。
五、低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。
六、長期失業者。
七、二度就業婦女。
八、家庭暴力被害人。
九、更生受保護人。
十、青年。
十一、其他經中央主管機關認為有必要者。
前項計畫應定期檢討，落實其成效。
主管機關對具照顧服務員資格且自願就業者，應提供相關協助措施。
第一項津貼或補助金之申請資格、金額、期間、經費來源及其他相關事項之辦法，由主管機關定之。
一、獨力負擔家計者。
二、中高齡者。
三、身心障礙者。
四、原住民。
五、低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。
六、長期失業者。
七、二度就業婦女。
八、家庭暴力被害人。
九、更生受保護人。
十、青年。
十一、其他經中央主管機關認為有必要者。
前項計畫應定期檢討，落實其成效。
主管機關對具照顧服務員資格且自願就業者，應提供相關協助措施。
第一項津貼或補助金之申請資格、金額、期間、經費來源及其他相關事項之辦法，由主管機關定之。
立法說明
儘管面臨少子化缺工浪潮，我國15至29歲青年失業率長期高於全國平均，113年全國失業率為3.38%，但青年失業率高達7.92%。青年是國家的未來，協助青年就業也是政府投資未來世代的重點工作，而實務上主管機關亦有針對青年提出計畫，為給予青年更多的就業輔導資源，應明確將青年納為應制定就業促進計畫之對象，提供更完善就業支援，爰修正第一項。
第二十六條之一
主管機關為輔導十五至二十九歲初次尋職青年積極尋職與穩定就業，得發給初次尋職津貼或獎勵金。
前項津貼或獎勵金之申請資格、金額、期間、經費來源及其他相關事項之辦法，由主管機關定之。
前項津貼或獎勵金之申請資格、金額、期間、經費來源及其他相關事項之辦法，由主管機關定之。
立法說明
一、本條新增。
二、15歲至29歲青年首次求職往往是離開校園後轉換環境，因社會經驗不足或學用落差，求職過程較一般人辛苦，其面對之經濟壓力與精神壓力也更大，政府應致力於協助其度過這段期間。過往勞動部雖曾提出青年初次尋職津貼，但多是因應特殊國內外經濟情勢，限於特定時間。為協助初次尋職青年做好求職準備，由政府提供初次尋職津貼，作為其經濟與精神支持，讓其積極求職，爰於第一項規定政府得發給初次尋職津貼或獎勵金。
三、青年初次求職津貼之實施細節，授權主管機關定之，爰為第二項之規定。
二、15歲至29歲青年首次求職往往是離開校園後轉換環境，因社會經驗不足或學用落差，求職過程較一般人辛苦，其面對之經濟壓力與精神壓力也更大，政府應致力於協助其度過這段期間。過往勞動部雖曾提出青年初次尋職津貼，但多是因應特殊國內外經濟情勢，限於特定時間。為協助初次尋職青年做好求職準備，由政府提供初次尋職津貼，作為其經濟與精神支持，讓其積極求職，爰於第一項規定政府得發給初次尋職津貼或獎勵金。
三、青年初次求職津貼之實施細節，授權主管機關定之，爰為第二項之規定。
